2019年3月31日，beat365在学校人事处的统一安排下，对应聘beat365教师岗位的人员进行了考察和面试。在此过程中，beat365把对拟引进人员的思想政治素质和师德师风考察放在首位，实行思想政治素质和师德师风“一票否决制”。

    一是在面试前，要求应聘人员提供本人在学术道德、师德师风遵纪守法等方面的情况说明。

    二是通过电询、查询网上言论、查档等方式了解应聘候选人在原学习单位或工作单位表现，包含思想政治素质和师德师风方面。通过与其导师、同学、同事或推荐人联系，了解其思想品德，人际关系等方面情况。

    三是在面试提问环节，把教育是培养什么人、怎样培养人、为谁培养人和什么是“课堂思政”、如何结合自己的试讲内容进行课堂思政等列为提问考察的题目。

朱婧

2019年4月1日